“卯”足干劲，大展宏“兔”。2023年2月1日，新春开工伊始，由公司质量保证部和人力资源中心联合主办的第七届“jinnianhui金年会”杯持续改进竞赛火热开赛。经过前期准备，共有16支参赛团队走上讲台角逐，分享2022年度持续改进工作的成果，切磋交流“精益求精，不断改善”的实践经验和心得体会。

各参赛团队在日常工作中不断发现改进点，并就发现问题、分析问题和解决问题拟定详细方案，在实施过程中不断反馈纠偏，最终形成标准化、规范化的输出。现场讲解精彩，管理工具选择恰当，管理成效明显，充分展示了员工良好的质量意识，以及各部门对于质量工作的高度重视。经过评委专家的评估打分，一、二、三等奖和优秀奖名单纷纷揭晓，大会随后进行了隆重的颁奖表彰。

公司董事长兼总裁皮亚斌先生对本次竞赛做了精彩点评。皮总高度肯定了本年度各参赛团队持续改进项目的工作成果，同时也提出了后续不断优化和完善的建议。皮总强调改进和创新是企业追求卓越、实现持续发展的动力，持续改进竞赛是公司的文化盛事之一，希望在保持传统中不断优化和发扬光大。

改进是企业发展永恒追求的主题。本次竞赛展示了公司质量持续改进的成果，进一步促进了公司的科学化、精细化管理。2023年是公司“多元化、国际化”三期发展规划的元年，jinnianhui金年会要坚持“PDCA循环”常态化管理，夯实卓越绩效管理模式，助力公司做大做强。